Développer vos compétences au sein d’une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?

Apave recherche un(e) Chef de projet QHSE et Accompagnement Technique (H/F) en CDI au sein de notre agence d’Artigues-Près-Bordeaux.

Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?

Sous la responsabilité du Business Unit Manager “Apave International Projects”, le Chef de Projet HSE/Accompagnement Technique H/F) assure le développement des activités HSE/AT à l’international, la gestion des affaires/projets ainsi que la production. 

Après votre parcours d’intégration, vous serez amené(e) à réaliser plusieurs missions :

◆  Développement de l’activité HSE/AT 

• Analyse des dossiers d’appels d’offre HSE / AT,
• Clarifications des besoins clients, présentation commerciale des services et offres,
• Préparation d’offres techniques et commerciales et enregistrement dans le CRM,
• Actions commerciales en lien avec la Direction Commerciale Apave,

◆Réalisation des missions HSE / AT 

• Préparation des interventions, revue des qualifications des personnes mobilisées,
• Revue des éléments d’entrée du client et analyse,
• Production HSE / AT sur les bases de l’offre établie, avec remise de livrables
• Suivi de la satisfaction client,

◆ Pilotage, gestion de projets  HSE / AT 

• Cadrage des interventions auprès d’équipes internes / externes, analyse de risques préalable
• Planification des projets,
• Supervision technique des interventions et revue qualitative des livrables,
• Interfaces avec le client,
• Suivi administratif et financier,

En complément, le Chef de Projet HSE/AT est amené à développer et animer des formations dans le domaine HSE destinées à des Clients Apave

Des déplacements ponctuels en France et à l'international sont à prévoir.

#LI-SL2

Choisissez-nous !

En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu’un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d’accompagnement s’exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.
Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.
Le Groupe Apave est engagé pour l’égalité femmes - hommes, l’inclusion des personnes en situation de handicap et le développement de tous ses collaborateurs.

Nous rejoindre, c’est :

Développer votre carrière. Nous vous proposons un programme de formation complet.
Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe.
Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Droit à la déconnexion.


Parlons de vous !

D’abord, votre cursus :

De formation type école d’ingénieur généraliste en qualité, santé, sécurité et environnement,  vous justifiez d’une expérience HSE de 5 ans minimum sur le terrain et avez déployé un système de management HSE auprès d’équipes opérationnelles. Une première expérience dans le développement ou l’animation de système(s) de management de type ISO 45001 / 14001 / 9001 serait appréciée. 

Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles :

• Auditeur technique interne ou externe sur divers référentiels 
• Evaluation de risques techniques et opérationnels
• Prévention du risque incendie, vulnérabilité, zonage ATEX
• Facteur humain, la culture sécurité et les comportements,
• Maîtrise de la chaîne de sous traitance, plans de prévention,
• Inspections sécurité sur des ateliers et des machines,
• Gestion de situations dégradées et plans d’urgence,
• Analyse et investigation des causes profondes d’accident,
• Planification et suivi de la mise en œuvre de plans d’actions,
• Suivi, mesure et analyse de la performance HSE 
• Gestion et organisation d’une équipe projet,
• Anglais B2 oral et écrit 
• Capacités rédactionnelles impératives,
• Sens de l’écoute et de l’observation, esprit d’ouverture multiculturelle
• Capacités d’analyse, de synthèse et de prise de recul,
• Sens de l’organisation et de la planification,
• Outils bureautiques / Google Workspace,
• Autonomie, rigueur, aptitude à coordonner des intervenants multi-expertises,
• Goût  pour la technique et le terrain.

Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !

À partir de maintenant, comment ça se passe ?

Faites-vous connaître. Postulez.
Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent.
Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !